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Solicitar el certificado de aprobación del curso de capacitación posible de cincuenta (50) horas en SST definido por el Ministerio del Trabajo, expedido a nombre del responsable del Doctrina de Dirección de Seguridad y Lozanía en el Trabajo
Multa de hasta 5000 SMMLV (salarios mínimos mensuales legales vigentes) a las asociaciones o empresas que afilien de modo irregular a la seguridad social en riesgos laborales y una multa de hasta 500 SMMLV a las empresas o entidades contratantes.
Evidenciar los soportes que demuestren que la custodia de las historias clínicas esté a cargo de una institución prestadora de servicios en SST o del médico que practica las evaluaciones médicas ocupacionales.
Capacitar a los integrantes del COPASST para el cumplimiento efectivo de las responsabilidades que les asigna la calidad.
Disponer de un procedimiento para evaluar el impacto sobre la Seguridad y Lozanía en el Trabajo que se pueda ocasionar por cambios internos o externos.
Respecto a los indicadores mínimos de Seguridad y Salubridad en el Trabajo los empleadores y contratantes deben tener en cuenta lo subsiguiente:
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Realizar las evaluaciones médicas ocupacionales de acuerdo con la normatividad y los peligros/riesgos a los cuales se encuentre expuesto el trabajador.
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Solicitar una lista de los trabajadores vinculados por prestación de servicios a la vencimiento y comparar con la última planilla de pago de aportes a la seguridad social suministrada por los contratistas,
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